Małe miasta takie jak Wołów to miejsca, w których praca zwykle nie czeka na młodych ludzi. Dostępne są prace powtarzalne, fizyczne lub inne mało rozwijające. Czasem jednak nie ma wyjścia i trzeba się podjąć jakiegokolwiek zajęcia byle tylko mieć się jak utrzymać. Żeby jednak nie mieć poczucia, że całkowicie przestaliśmy się rozwijać, warto po godzinach pracy robić coś, co może pomóc nam zwiększać swoje kompetencje. Paradoksalnie jednak nie zawsze muszą być to drogie lub trudno dostępne w mniejszych miejscowościach szkolenia. Ogromnie rozwijającym wyzwaniem może być bowiem posiadanie dzieci. Jak dzieci pomagają się rozwijać?
Jeśli mieszkamy w mieście Wołów, w którym praca nie jest zbyt dostępna, wiele kompetencji możemy rozwinąć właśnie, jeśli zdecydujemy się na posiadanie dzieci. Obcowanie z maluchami znacznie podnosi zdolności komunikacyjne, a także uczy asertywnych zachowań oraz odmawiania z poszanowaniem potrzeb innego człowieka. Z drugiej strony pozwala przećwiczyć kompetencje potrzebne do skutecznego zarządzania projektami, poprzez konieczność ustalania priorytetów w nadmiarze codziennych obowiązków.
Rodzice, których interesuje praca w mieście Wołów, w relacji ze swoimi dziećmi mogą również skuteczniej rozwijać empatię. Zdolność do wczuwania się w potrzeby innych jest zdecydowanie jedną z najbardziej pomocnych umiejętności w każdym miejscu pracy.