Przejdź do treści

Praca: Inspektor/inspektorka

Komenda Powiatowa Policji w Górze
Komendant Powiatowy Policji poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Inspektor/inspektorka
Miejsce pracy: Góra
Ogłoszenie o naborze Nr 164865

Warunki pracy

- praca administracyjno-biurowa


- obsługa komputera powyżej 4 godz. dziennie


- stanowisko zlokalizowane na pierwszym piętrze budynku komendy


- brak podjazdu dla osób niepełnosprawnych

Zakres zadań

  • realizuje zadania związane z prowadzeniem sekretariatu Wydziału Prewencji dotyczące w szczególności rejestrowania dokumentów jawnych w elektronicznym dzienniku korespondencyjnym, wysyłania poczty wychodzącej, drukowania elektronicznych potwierdzeń odbioru, wydawania dokumentacji jawnej policjantom Wydziału zgodnie z dekretacją, przygotowywania wytworzonej dokumentacji do archiwizacji, zapoznawania z aktami prawnymi wyznaczonych pracowników oraz policjantów, rejestrowania wykroczeń w elektronicznym Rejestrze Spraw o Wykroczenia,
  • w zakresie gospodarki mandatowej wydawanie i rozliczanie wykorzystanych bloczków mandatów karnych

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe



Inspektor/inspektorka

Warunki pracy Praca terenowo-biurowa Częste kontakty zewnętrzne Kontakt z czynnikami alergizującymi Możliwy kontakt ze środkami ochrony roślin i nawozami Wysiłek fizyczny przy pobieraniu prób Praca z monitorem ekranowym powyżej 4 godzin Poruszanie się...

Inspektor/inspektorka

Warunki pracy - praca kancelaryjno-biurowa w obiektach siedziby urzędu - okresowo praca poza siedzibą urzędu (wyjazdy), kontakt z instytucjami publicznymi (m.in. Krajowa Izba Odwoławcza) oraz podmiotami gospodarczymi - realizowanie nadzoru wewnętrznego w...

Podinspektor (k/m)

1. prowadzenie spraw kadrowych pracowników, w szczególności przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku pracy;2. sporządzanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy, zzaświadczeń oraz pozostałej...