Przejdź do treści

Praca: Osoba udzielająca świadczenia psychologiczne

Sąd Okręgowy w Legnicy
Osoba udzielająca świadczenia psychologiczne
Miejsce pracy: Głogów
Numer: StPr/26/0216
OBOWIĄZKI:
przeprowadzanie badań diagnostycznych i opiniowanie w sprawach rodzinnych i nieletnich zgodnie ze standardami metodoloogii opiniowania, procedury badań psychologicznych, zasadami etyki zawodowej, prowadzenie na zlecenie sąduporadnictwa specjalistycznego dla małoletnich, nieletnich i ich rodzin, współpraca z placówkami wykonującymi orzeczenia sądów
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: psychologia


Wymagania inne:

3 letni staż w poradnictwie lub 3 letnia praktyka klinicznadoświadczenie w pracy w zepsole, znajomość pracy ustawy z 05.08.2015 o opiniodawczych zespołach sądowych specjalistów Zarządzenia Ministra Sprawiedliwosci z dn . 01.02.2016r. sprawne posługiwanie sie metodami badań

Miejsce pracy:

Głogów


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 8 500 PLN


Opis wynagrodzenia:

umowa o pracę na czas określony 6 m-cy, z możliwością przedłużenia zatrudnieniana wniosek może być zadaniowy czas pracym-ce pracy : II Opiniodawczy Zespół Sądowych Specjalistów w Głogowie ul. Grodzka 1

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Głogowie



Specjalista wz. psychologii /k,m,x/

Specjalista wz. psychologii.Praca w godzinach 7.00-15.00.Szczegółowe informacje na stronie Sądu Okręgowego w Jeleniej Górze: https://www.jelenia-gora.so.gov.pl/aktualne-oferty-pracy,m,m1,168,269 Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)...

Psycholog-konsultant dowódcy ds. profilaktyki psychologicznej /k,m,x/

Osoba wykonująca zlecenie będzie odpowiedzialna za udzielanie konsultacji psychologicznych, prowadzenie działań profilaktycznych oraz sporządzanie dokumentacji z wykonanych czynności.Zakres zlecenia obejmuje w szczególności:- udzielanie porad psychologicznych...

Psycholog (k/m)

1. Rzetelne i sumienne wykonywanie prac w obowiązujących terminach.2. Przestrzeganie obowiązującego czasy pracy.3. Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także ochrony p/ pożarowej oraz egzekwowanie przestrzegania tych zasad.4.Subordynacja...