Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja
Uprawnienia: obsługa komputera Word, Excel, Office
Uprawnienia: obsługa komputera
Wymagania inne:
Wykształcenie wyższe, kierunek administracja; staż pracy: min 5 lat w dziale kadr, lub co najmniej 1 rok w administracji; dobra znajomość komputera, urządzeń biurowych, pakiet office i płatnika)znajomość aktualnej instrukcji kancelaryjnej, przepisów o ochronie danych osobowych, ustawy kodeks postępowania administracyjnego,b)umiejętność pracy w zespole, kreatywność, komunikatywność, c)umiejętność organizowania pracy własnej, d)znajomość podstawowych aktów prawnych: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o księgowości, kodeks pracy.PROCEDURA KONKURSOWA:https://zgorzelec.praca.gov.pl/rynek-pracy/bazy-danych/klasyfikacja-zawodow-i-specjalnosci/wyszukiwarka-opisow-zawodow?p_p_id=jobclassificationportlet_WAR_nnkportlet&p_p_lifecycle=0&p_p_state=normal&p_p_mode=view
Zgorzelec
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 4 666 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Zgorzelcu
Referent ds. płac i kadr
przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń pracowników izleceniobiorców, naliczanie wynagrodzeń za czas niezdolności do pracy oraz zasiłków chorobowych, opiekuńczych, macierzyńskich, rodzicielskich zgodnie z obowiązującymi przepisami i zgromadzoną...
Specjalista ds. Kadr i Płac
Na tym stanowisku będziesz: prowadzić pełną obsługę płacową dla ok. 200 osób, zajmować się rozliczeniami i dokumentacją (ZUS, US, GUS), wystawiać zaświadczenia i dokumenty płacowe, przygotowywać pisma dla instytucji zewnętrznych, wspierać...
Specjalista ds. kadr i płac
1. Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej, w tym sporządzanie umów o pracę i umów cywilno-prawnych 2. Prowadzenie akt osobowych. 3. Ewidencja i rozliczanie czasu pracy.4. Sporządzanie analiz, statystyk i sprawozdań dotyczących zatrudnienia i...