- Zarządzanie i rozwój zespołu przedstawicieli handlowych
- Realizacja celów sprzedażowych w podległym regionie
- Wdrażanie i kontrolowanie standardów sprzedaży i obsługi klienta
- Analiza wyników sprzedaży i podejmowanie działań korygujących
- Tworzenie strategii rozwoju sprzedaży na podległym obszarze
- Monitorowanie działań konkurencji i analiza trendów rynkowych
- Współpraca z kluczowymi klientami i rozwijanie relacji biznesowych
- Optymalizacja procesów sprzedażowych i wdrażanie nowych rozwiązań
- Raportowanie wyników sprzedaży do dyrektora sprzedaży
- Min. 5 lat w sprzedaży, w tym min. 2 lata na stanowisku kierowniczym
- Zaawansowana znajomość technik sprzedaży i negocjacji
- Obsługa systemów CRM i narzędzi analitycznych
- Umiejętność tworzenia raportów i analiz sprzedażowych
- Znajomość branży i konkurencyjnego otoczenia rynkowego
- Obsługa pakietu MS Office (Excel, PowerPoint, Word)
- Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracowników
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
- Umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów
- Samodzielność i strategiczne myślenie
- Wysoka orientacja na wyniki i umiejętność pracy pod presją
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Wykształcenie wyższe (ekonomia, handel, zarządzanie, marketing)
- Umowę o pracę
- Służbowy samochód (również do celów prywatnych)
- Atrakcyjne zarobki i premię sprzedażową
- Dodatkowe benefity pozapłacowe (np. dostęp do kafeterii, zniżka pracownicza na zakupy w Tchibo, comiesięczny zapas kawy, upominek z okazji urodzin)
- Bezpłatną opiekę medyczną
- Kartę Multisport
- Stały rozwój poprzez szkolenia
- Perspektywę awansu w strukturze sklepów lub w centrali
- Dobrą atmosferę pracy
Kierowniczka / Kierownik Sprzedaży Regionalnej
Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe podległych sklepów – ustalanie planów, prognozowanie i rozliczanie wyników. Nadzór nad przestrzeganiem standardów i procedur, w tym standardów obsługi klienta, oraz analiza wyników audytów....
Regionalny Kierownik / Regionalna Kierowniczka Sprzedaży (Region Zachód)
Opis Stanowiska Zarządzanie, rozwijanie i motywowanie zespołu przedstawicieli handlowych. Realizacja celów sprzedażowych w regionie i kontrola standardów obsługi klienta. Tworzenie strategii rozwoju sprzedaży i analiza konkurencji rynkowej. Współpraca i...
Regionalny Menedżer / Menedżerka ds. Rozwoju Sprzedaży
Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i budżetu w wyznaczonym regionie. Rekrutacja, motywowanie i rozwój zespołu sprzedażowego. Prowadzenie negocjacji z klientami i partnerami biznesowymi. Aktywne pozyskiwanie nowych kontrahentów i firm...